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ISBN 978-9968-9583-7-0

EL DELEGADO COOPERATIVO
DEL REPRESENTANTE AL LÍDER ESTRATÉGICO

Autor:Salas Mora, Abel
Editorial:Salas Mora, Abel Francisco
Materia:GENERALIDADES
Público objetivo:Formación de adultos
Publicado:2026-03-15
Número de edición:1
Número de páginas:50
Tamaño:150x23cm.
Precio:$3.000
Encuadernación:Tapa blanda o rústica
Soporte:Impreso
Idioma:Español

Reseña

Este manual nace de una certeza: el futuro de las cooperativas se construye en los territorios, en las conversaciones de los asociados, en las preguntas que se formulan en las asambleas y en la confianza que se teje cada día entre quienes representan y quienes son representados.
El delegado cooperativo no es una figura decorativa ni un mero asistente a reuniones. Es la voz de muchos, el puente entre la comunidad y la dirección, y el guardián de la democracia participativa que distingue al cooperativismo de cualquier otro modelo empresarial.
Pero ser delegado también es un desafío. Exige tiempo, estudio, valentía para preguntar, firmeza para defender lo justo, humildad para escuchar y coherencia para vivir lo que se representa. No es un cargo cómodo; es una misión viva, un servicio que transforma tanto a quien lo ejerce como a la cooperativa que lo sostiene.
En estas páginas encontrarás mucho más que definiciones: encontrarás herramientas concretas para prepararte antes de cada Asamblea, para intervenir con claridad y respeto, para rendir cuentas con transparencia y para liderar en tu territorio con identidad cooperativa. Encontrarás casos reales, preguntas poderosas, guiones de intervención, formatos de informe y, sobre todo, una invitación constante a ser mejor delegado cada día.
Este manual es para ti si:
• Ya eres delegado y quieres fortalecer tu rol con mayor profesionalismo y compromiso.
• Te están proponiendo ser delegado y quieres saber qué implica realmente.
• Eres dirigente, miembro de un comité o formador cooperativo y buscas acompañar mejor a quienes representan a la base social.
• Crees que la democracia cooperativa no es un eslogan, sino una práctica diaria que exige responsabilidad y pasión.
Está compuesto de cuatro módulos y trece ejercicios para ser resueltos por ti en todo el proceso de tu formación, además de resolver cinco casos que mejorarán tu formación y comprensión del tema del delegado.

Un reto personal y colectivo.
Ser delegado es asumir que tu voz cuenta, pero que no te pertenece solo a ti: es la voz de quienes confiaron en ti para que los representes con honestidad, criterio y coraje.
Es entender que cada decisión que tomas en la Asamblea puede impactar la vida de familias, el desarrollo de comunidades, la sostenibilidad de proyectos y el futuro de nuevas generaciones de cooperativistas.
Es reconocer que tu liderazgo no se mide por cuánto hablas, sino por cuánto escuchas, cuánto aprendes y cuánto multiplicas en otros la pasión por la cooperación.
Este manual te desafía a:
• Salir de la zona de confort del silencio o la indiferencia.
• Prepararte con seriedad antes de cada Asamblea.
• Hacer preguntas, aunque incomoden, cuando la transparencia lo exige.
• Informar a tu zona, aunque nadie te lo pida, porque es tu deber ético.
• Convertirte en un líder comunitario que no acumula poder, sino que lo comparte y lo multiplica.
Una herramienta para la acción.
No escribí este manual para que lo leas una vez y lo guardes en un estante. Lo escribí para que lo uses: subraya, anota, vuelve a él antes de cada Asamblea, compártelo con otros delegados, adáptalo a tu realidad.
Úsalo como guía de formación en talleres, como material de consulta rápida cuando tengas dudas, como recordatorio de que tu rol importa y de que miles de cooperativistas en el mundo están viviendo el mismo desafío que tú.
Un llamado final:
Las cooperativas no se fortalecen solas. Se fortalecen cuando cada asociado asume su responsabilidad, cuando cada delegado honra su representación y cuando cada dirigente rinde cuentas con transparencia.
Tú, como delegado, eres pieza clave de ese círculo virtuoso.
Si al terminar este manual decides prepararte mejor, preguntar con más firmeza, informar con más claridad y liderar con más coherencia, habrá cumplido su propósito.
Porque al final, una cooperativa no es un edificio ni un balance: es gente que decide construir juntos, y tú estás en el centro de esa decisión.
Bienvenido a este camino. Adelante con compromiso, con valores y con corazón cooperativo.

ABEL SALAS
San José, Costa Rica, 2026

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